労務顧問業務

労務顧問業務

~フットワークの軽さに自信があります!~

労働・社会保険関係諸法令に基づく手続き顧問・相談顧問業務をしております。

 

 

 

 

入社から退社までを一貫してサポート!

・当事務所では事業主様から入社・退社等の社員に関する情報を頂いてから、電子申請により手続きを実施します!

 

・プロによる手続きの為、安心してお任せください!

 

・当事務所と継続的に契約関係になることで、支給申請要件に合致するような助成金情報や、人事労務に関する情報、業界情報などを定期的にお届けいたします!

 

・助成金申請代行手数料や、裁判外紛争解決手続代理業務などの各種有償メニューも顧問先向けに割引価格にて提供いたします!


相談プラン・基本プラン・外国人雇用プランそれぞれの特徴

相談顧問 こんな事業主様におススメです!

『手続きは内製化できているけど、労働トラブルがあった際に人事部門の社員には、ちょっと相談しにくいし、プロの意見を聞いてみたいなあ』

 

→秘密厳守!迅速対応!最適な方法を提案します!

基本顧問 こんな事業主様におススメです!

 『現場が人手不足で、営業に専念したいのに、労務の手続きって難しいし、時間かかるし…』

 

→迅速対応!必要な従業員情報を所定の用紙やフォーマットに記入・入力するだけで法定手続きを完了させます!

外国人雇用プラン

こんな事業主様におススメです!

『外国人採用に興味がある。国際展開を検討している。企業のグローバル化を進めたい。』

 

→行政書士・社会保険労務士のWライセンスだから提案できる人材活用の仕組み。二人三脚でお手伝いします!


相談プラン 業務内容

相談プランの主な業務内容

  1. 人事労務管理に関する相談対応(法改正に関する助言・指導、問題社員対応に関する助言・指導、手続一般に関する助言・指導)

  2. 助成金に関する相談(申請代行手数料は別途)

  3. その他人事労務系業務に関する相談対応となります。

手続きはご自身でされるが、手続き上で困ったときの助言・相談の契約

自社の人事労務担当者がいる事業主様におススメです!

※メール又は電話でのご回答となります。

※原則として事業所訪問は行いません。


基本プラン 業務内容

基本プランの主な業務内容

  1. 人事労務管理に関する相談
  2. 助成金等に関する相談(申請代行手数料は別途)
  3. 従業員の入退社手続き(資格の取得・喪失)
  4. 従業員の異動等(月額変更届・被扶養者異動届等)
  5. 労働保険の年度更新手続(集計~申告まで)
  6. 社会保険の算定基礎届(作成~届出まで)
  7. その他人事労務系業務

健康保険組合加入事業所の場合、上記料金に追加料金が発生します。

人事労務担当者を配置していない事業主様におススメです!

 

※記載の金額は標準の金額です。離職率や業種等により増減する場合があります。

外国人雇用プラン 業務内容

外国人雇用プランの主な業務内容

  1. 人事労務管理に関する相談
  2. 助成金等に関する相談(申請代行手数料は別途)
  3. 従業員の入退社手続き(資格の取得・喪失)
  4. 従業員の異動等(月額変更届・被扶養者異動届等)
  5. 労働保険の年度更新手続(集計~申告まで)
  6. 社会保険の算定基礎届(作成~届出まで)
  7. 外国人材の在留資格に関する相談
  8. 外国人材の在留期間更新許可申請
  9. 外国人材の在留資格変更許可申請
  10. その他人事労務系業務

※8及び9の業務については年度ごとに無料申請回数の上限があります。

健康保険組合加入事業所の場合、上記料金に追加料金が発生します。

外国人材の雇用を検討中の方、外国人材雇用に関して行政書士と社労士の2名に連絡するのが面倒に感じる方、これから事業の国際展開や、多様化に取り組まれようとする方にお勧めのプランです

※記載の金額は標準の金額です。離職率や業種等、依頼内容により増減する場合があります。

報酬について

報酬は料金表をご確認ください。


注意事項

・顧問業務による報酬は毎月払いとなります。

  

・出張対応に関しては東京都内又は埼玉県の一部地域を除き、出張旅費及び拘束時間に応じて日当を請求します。

労務顧問業務専用 申込み&お問合せフォーム

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